大西北网6月12日讯 据亚心网报道  根据管辖范围排查结果，塔城市579名科级干部无一例“裸官”。

6月11日，记者从塔城市委组织部了解到，按照《配偶已移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法》的要求，塔城市从今年5月4日起对全市579名科级干部的家庭成员情况进行摸底调查。截至当月月底，调查结果显示尚无一例“裸官”。

塔城市委组织部干部监督室相关负责人白皎介绍说，在这次摸底调查过程中，为了保证数据的真实性和全面性，除了要求被调查干部所在单位上报资料外，还利用干部所在社区的力量进行入户走访调查。“在此基础上，我们还要求单位领导认真进行审核，确保排查摸底结果真实有效。并建立科级干部家庭成员情况调查表台账，将科级干部家庭成员是否获得外国国籍，或者获得国（境）外永久居留权、长期居留许可等内容登记入册，作为从严管理科级领导干部的基本依据。”白皎说。

据介绍，所谓“裸官”，是指配偶和子女均在境外定居或加入外国国籍的公职人员。2014年1月16日，中共中央印发《党政领导干部选拔任用工作条例》，规定配偶已移居国(境)外的官员不宜提拔。各地都加大了监管“裸官”的力度，不仅限制提拔、堵住“裸官”升迁，还对在重要岗位的予以调整。

国内有廉政研究专家认为，在中央“打虎拍蝇”的背景下，绝不会以调整岗位换来对过往贪腐行为的免责。治“裸”是第一步，接下来有无涉贪涉腐问题将以法律为准绳，两者并不矛盾。

有统计数字显示，截至2013年，我国目前已有118万左右的“裸官”。这些“裸官”包括行政机构领导、地方机构官员，还有很多国企的领导。
http://news.iyaxin.com/content/2014-06/12/content_4603388.htm